“高中毕业就去开车了”。
       采访40岁以上的货运从业者时，每每问及入行经历，十有八九会得到类似的答案。如今，他们的子女也站在了人生的十字路口，虽说“孩子是父母的一面镜子”，但复制粘贴般的人生，是“孩子们”想要的吗？

       开卡车

       不应该是“卡二代”的唯一选项

       联合重卡发布的《卡二代白领计划》，就是为“卡车司机的孩子们”准备的机会。凡是联合重卡用户的子女，高中毕业后，可在《奇瑞夏令营》带薪实习一个月。进入奇瑞夏令营的学生优先录用到联合重卡上班。在这个流量向高学历倾斜的时代，联合重卡主动去关注更需要帮扶的高中毕业生群体，给他们“机会平权”；在这个大学生找到靠谱实习单位都难上加难的时代，联合重卡为“孩子们”提供价值远大于月薪的制造业大厂实习和工作机会。

       从小镇青年到都市白领

       世界固然参差，但总有人在尽力去填平沟壑。将视线回归到《卡二代白领计划》的发起者联合重卡，你会发现，这个企业不只擅长造车，还擅长造梦，更负责让梦想成真。在各家卡车企业卷销量、卷配置的时候，联合重卡关注用户尚未说出口的需求，为卡友送上超级大礼包，将“卡二代”的前程和“卡一代”的后半生安排得明明白白，“以用户为中心”，联合重卡真正做到位了。

联合重卡《卡二代白领计划》报名热线：0553-7527111